Dejen al ‘Vasco’ decidir: Luis Miguel Salvador

El ex presidente de Rayados aconsejó adaptarse a la forma de trabajar del ‘Vasco’ y darle libertad de elegir a sus jugadores.

Si en Rayados quieren que Javier Aguirre tenga éxito en el equipo deberán dejarlo trabajar libremente y sin imponerle jugadores, así lo señaló Luis Miguel Salvador, ex presidente del Club Monterrey.

En charla exclusiva en el programa de radio, Los Deporteros de ABC Deportes, el ex directivo señaló las situaciones que podrían afectar el rendimiento del equipo del ‘Vasco’ sobre todo si desde el interior quieran decidir a los jugadores que lleguen al equipo.

“El problema es que se deje, si llega un jugador que sea por un análisis, porque se hizo toda la evaluación y que el técnico considera que ese jugador le puede aportar al equipo, pero si llega un jugador porque le gusta a una persona, es ahí donde se pueden crear esos conflictos”, expresó el ex directivo.

Salvador agregó que la clave para que haya un buen funcionamiento del Club será adaptarse a la manera de trabajar de Javier Aguirre.

“Al momento de aceptar el debió haber dicho, si (aceptó) pero de esta forma, y la gente del Club tendrá que adaptarse a cómo trabaja Javier Aguirre, si el aceptó.

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“Todo va a partir por esa armonía y esa integración que debe haber. Que todos trabajen para un mismo lado, aquí no hay lucha de poderes de yo soy el que manda y yo soy el más poderoso, aquí es que todas las partes se integren y deben funcionar sin ningún problema”, puntualizó.

Salvador puso dos ejemplos para dejar más claro su punto.

“Ya vez que a su llegada dijo que era la séptima vez que lo buscaban y ya era otro técnico el que estaba o Urretavizcaya que no lo pidió el ‘Turco’, todo eso le pasa a complicar el día a día al técnico", puntualizó.

El ahora presidente del Mérida destacó el manejo de vestidor que el ‘Vasco’ suele tener en sus equipos.

“Él sabe de eso (manejo de vestidor), su personalidad le ayuda, en ese sentido va a tener un vestidor muy integrado y muy unido, es una de sus cualidades la integración de equipos de trabajo”, señaló.