Empresas familiares confían en recuperación

Redacción ABC
17 de Marzo 2021, 06:33 horas.
Empresas familiares confían en recuperación

Foto: Especial

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El 72 por ciento de este tipo de compañías manifiesta que la adversidad que se vive en el entorno ha sido factor para cohesionar a la familia

Monterrey.-  El informe, presentado por el Centro de Investigación para Familias de Empresarios CIFEM-BBVA del IPADE Business School, asegura también que el patrimonio familiar ha aumentado, al tiempo que el 82 por ciento de los encuestados manifiesta tener confianza de que la familia empresaria logrará salir adelante.

“Es notable que a pesar de que en los últimos tres años hemos vivido una situación de inestabilidad que ha ido al alza, los resultados de las empresas familiares participantes son positivos”, destacó Ricardo Aparicio Castillo, director del Centro CIFEM-BBVA.

El estudio revela que, en las circunstancias adversas recientes, la unión de la familia ha sido un factor de impulso para enfrentar los desafíos, según coincide el 76 por ciento de los encuestados. A su vez, el 72 por ciento manifiesta que la adversidad que se vive en el entorno ha sido factor para cohesionar a la familia.

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En ese sentido, Alfonso Bolio Arciniega, profesor decano de las áreas de Factor Humano y Empresa-Familia del IPADE, consideró que es esencial lograr una sinergia positiva del binomio negocio-familia porque “el apoyo y dedicación decidido de una familia empresaria, comprometida con su empresa, es un factor que les ayuda a tener éxito”.

Con respecto a la adecuada institucionalización, profesionalización y desarrollo del buen gobierno en la empresa familiar, el 21 por ciento de las organizaciones presentan un nivel adecuado de progreso.

Sin embargo, más de la mitad (55 por ciento) tienen temas pendientes de resolver y el 24 por ciento está en un riesgo serio de no subsistir, debido a la acumulación de malas prácticas.

El informe confirma que la sucesión y la institucionalización siguen siendo las grandes tareas pendientes en las empresas familiares. Prácticamente, la mitad (48 por ciento) no tiene definido sus procesos sucesorios.

Solo un 7 por ciento lo tiene claro, mientas que el Gobierno Corporativo está muy poco desarrollado, ya que es inexistente en un 60 por ciento de las empresas familiares.

Solo un 10 por ciento lo tiene claro y funcionando, de acuerdo a las recomendaciones de mejores prácticas corporativas. Al respecto, Mauricio Pallares Coello, director de Marketing de BBVA México, comentó que para la institución financiera las empresas familiares y las pymes son una pieza clave en la recuperación económica y del empleo en México.

“Hoy más que nunca es fundamental entender las necesidades de las empresas familiares, ayudarles en su transición generacional y brindarles las herramientas y orientación necesarias para institucionalizarlas y profesionalizarlas con el objetivo de convertirlas en un potente motor que impulse a México”, indicó. 

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