Monterrey.- En 24 de los 32 estados de México, la mayoría de los trabajadores no tienen acceso al servicio de salud. Nuevo León forma parte de los ocho donde el panorama es contrastante para el sector laboral.
De acuerdo con un análisis de Coparmex Nuevo León, basado en datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo del Inegi, la entidad tiene una tasa del 59.1 por ciento de personas que tienen esta prestación en sus trabajos.
Eso quiere decir que un 40.9 por ciento de empleados formales e informales carecen de esta accesibilidad, porcentaje que lo coloca en el cuarto puesto a nivel nacional bajo este criterio.
En los puestos de arriba de la tabla se encuentra Coahuila en primer lugar con un 37.8 por ciento, Baja California en segundo con un 39.3 por ciento y Chihuahua en tercero con un 39.5 por ciento.
Debajo de Nuevo León, está Sonora en quinto lugar con 44.6 por ciento, seguido por el sexto Baja California Sur con un 46.1 por ciento, después Tamaulipas en séptimo con 46.9 por ciento y en octavo lugar está Aguascalientes con un 47.2 por ciento.
A nivel nacional la tasa de trabajadores sin acceso a la salud es de 60.4 por ciento.
Los estados que tienen el registro más alto son Oaxaca, donde el 85.4 por ciento de sus empleados no tiene este beneficio, seguido por Guerrero con el 82.4 por ciento, después Chiapas con el 82.2 por ciento.
Cecilia Carrillo López, directora de Coparmex Nuevo León, mencionó que la tasa sigue siendo muy alta aunque se redujo con relación a los tiempos previos a la pandemia del Covid-19, pues en esos años el Estado tenía un porcentaje del 41.5 por ciento de trabajadores sin acceso a la salud, mientras que en México era del 62.3 por ciento.
“Es injusto para los trabajadores y sus familias, y también para las empresas que si cumplimos. El derecho a la salud es básico, y todos los patrones tienen la obligación de pagar las cuotas al seguro social”, agregó.