Monterrey.- Jorge Ayala, es un joven que se ha esforzado para poder salir adelante en todos los aspectos, familiar, personal y principalmente laboral, donde aunque menos se ha encontrado aún resistencia para darle oportunidades laborales a personas con discapacidad laboral.
Actualmente se desempeña como experto en temas de inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral, logrando que se dé mayores oportunidades de trabajo a las personas que padece alguna discapacidad.
“Más que haya falta de oportunidades es falta de comunicación y de apertura para personas con discapacidad laboral, son personas muy capaces de realizar cualquier trabajo que sea requerido.
“Es por eso que se tiene que dar una oportunidad de aceptar en las expresas a las personas con alguna capacidad laboral; son seres humanos como nosotros; pueden tener esa misma oportunidad que cualquiera de nosotros”, indicó Jorge Ayala.
Señaló que con la realización de la primera mesa redonda de Avances y Retos de la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad se busca que se haya una mayor aceptación de las mismas empresas.
“Se debe de dar esta apertura, la hay en las universidades y en un sin fin de organismos que se esfuerza en darle la oportunidad que la comunidad requiere”, señaló Ayala.
Entre los panelistas de la mesa redonda se encuentran Ana Tamez directora académica de la UTE Santa Catarina, Marianela Santos fundadora y Ceo de grupo Orben; Maryangel Garcia -Ramos responsable nacional de Diversidad e inclusión Tecnológico de MTY.
También participaron Ofelia Torres coordinadora de Educación Inclusiva de la Secretaría de Educación en el Estado, Claudia Guardiola gerente de Movimiento Congruencia como moderador de la mesa de diálogo participó Gerardo Lozano Director de Sustentus Egade Business School.