The First 90 Days
Este libro del canadiense Michael D. Watkins es ideal para aquellos líderes que están estrenando una nueva posición.
Nos brinda una guía práctica para transitar hacia escenarios que nos presentan nuevos desafíos en los negocios.
Más allá del cargo recién adoptado, The First 90 Days nos enseñará a llevar a cabo esta evolución apoyándonos en su puntual seguimiento de temas clave hay que tomar en cuenta al dirigir un equipo de trabajo o una empresa.
Incluye listados de autoevaluación, checklists y estrategias concretas para no caer en los errores más comunes de los nuevos líderes, todo enfocado en un sencillo plan de acción de tres meses que el autor ha depurado a lo largo de sus décadas de experiencia como consultor.
First, Break all the Rules
A partir de los estudios y bases de datos del gigante de la consultoría Gallup, los autores Marcus Buckingham y Curt Coffman analizan en su libro las cualidades más comunes de los líderes exitosos.
Más allá de las razas, edades y géneros, el hilo conductor de aquellos que destacan en los negocios es su inclinación a romper con las reglas existentes.
Buckingham y Coffman estudiaron a más de 80,000 gerentes de distintas compañías a nivel global y con ello llegaron a la conclusión de que revertir las inercias es básico para el éxito empresarial.
Para destacar, dicen, no basta capacitar bien a los colaboradores, sino que hay que cambiar sus formas de pensar para que logren resultados extraordinarios.
Un aspecto interesante de este libro es que los autores analizan a líderes en distintos tamaños y tipos de empresas, logrando así detectar las constantes más indispensables que distinguen a los triunfadores.
Legacy
James Kerr se dedicó a estudiar el famoso equipo neozelandés de rugby All Blacks, integrado exclusivamente por descendientes maorís, que tiene el mejor récord de triunfos en este intenso deporte.
El resultado fue un bestseller de los negocios que reseña las cualidades más valiosas del liderazgo y aporta muy buenos consejos para quienes desean llevar sus visiones a la práctica.
Kerr desarrolló en su libro 15 lecciones aprendidas de la legendaria escuadra deportiva, que van desde cómo lograr estándares elevados de desempeño, hasta fomentar el orgullo y la pertenencia en los equipos de trabajo.
Aun para aquellos que no son grandes aficionados al rugby, Legacy les enseñará a ser buenos líderes y a enfocarse en ser los mejores en lo que hacen.